Dernier Café Freelance de 2020, il est l'heure de faire le bilan de cette année chargée en émotions !

Aucun doute là-dessus : l'année 2020 fut très particulière pour les freelances. L'épidémie de Covid-19 s'est invitée à la fois dans nos vies privées et professionnelles. Il a fallu apprendre à travailler et à vivre en s'adaptant à tous les changements qui sont survenus.

Heureusement, de nombreuses solutions se sont rapidement mises en place. Des initiatives ont vu le jour de tous horizons. Le homeworking n'a jamais été aussi important, le télétravail a pris une place capitale dans le fonctionnement des sociétés. Le marketing et la communication digitale sont devenus encore plus importants pour les entreprises, qui ont des besoins pour la reprise de leur activité à 200% !

D'ailleurs, en parlant de modifications organisationnelles, les Cafés Freelance n'y ont pas échappé ! Vous avez donc pu découvrir, le 24 Novembre 2020, notre édition 100% digitale de fin d'année 💻. Nous remercions l'ensemble des intervenants qui nous ont aidé à y voir un peu plus clair sur les solutions apportées aux freelances, ainsi que les participants de cet évènement pour toutes leurs réactions durant ce live !

Au total, ce Café Freelance aura réuni :

✅ 278 inscrits | ✅ 450 messages sur le tchat | ✅ 80 chatworkees
✅ 3 Intervenants (nos supers partenaires) | ✅ ...et 3 pitchworkees exceptionnels !

Quelles étaient les thématiques de ce Café Freelance ?

Le Café Freelance du 24 Novembre nous a permis d'établir un bilan de cette année 2020. Quelles sont les pistes à envisager pour l'avenir ? Quelles initiatives sont mises en place afin que les freelances puissent continuer leurs activités en toute sérénité ? On décrypte avec vous tout ce qui s'est passé cette année, et c'est Julie, la BOSS de Coworkees, qui nous en parle dans son édito !

Nous avons également eu la chance d'accueillir 3 de nos partenaires, qui nous ont informé sur les aides et initiatives en cours pour accompagner les indépendants dans cette période de crise ! Tout d'abord Hind Elidrissi, fondatrice et CEO de Wemind.io et porte parole d'independant.co, Laurent Lafforgue, conseiller expert comptable pour indépendant chez Novaa Expertise ainsi qu'Adrien Gibert, assureur chez AXA Suisse !

Vous connaissez sûrement nos pitchworkees ? Nous avons souhaité préserver ce format de présentation très demandé même sur nos events digitaux. 15 slides de 20 secondes chacune, sur une présentation et une expertise de 3 freelances, le tout en 5 minutes chrono !

Pour conclure cet évènement, que serait un Café Freelance sans ses moments de rencontres inter-professionnels ? Nous avons mis en place les Chatworkees, sur un format de 3*10 minutes pour rencontrer d'autres freelances, l'équipe Coworkees ainsi que les intervenants de cette édition !

Alors, c'est parti ! Prenez votre tasse de café (ou ce qui vous donne envie), et découvrez le résumé de ce Café Freelance by Coworkees ☕.

Les chiffres clés de la COVID, entre difficultés et opportunités publicitaires.

Pour commencer, parlons chiffres. Voici quelques données statistiques à retenir pour cette année 2020 sur l'impact de la Covid-19 sur les médias :

Au 1er semestre 2020, les recettes publicitaires nettes de l’ensemble des médias s’élèvent à 5,230 milliards d’euros, connaissant une forte baisse de -22% par rapport à 2019.
Les cinq médias (télévision, cinéma, radio, presse et publicité extérieure) voient leurs recettes chuter de 30,7% ce semestre.
Les médias numériques ont mieux résisté en limitant leur baisse en publicité de -9,8%.
Entre annulations et reports de campagnes depuis le printemps dernier, le marché a perdu 11 % de son portefeuille d’annonceurs, malgré l’arrivée de 10 000 nouveaux annonceurs.
Pour 2020, on prévoit une baisse de recettes de -4% pour le digital, -20% pour les 5 médias et -29% sur les autre médias (Marketing direct, annuaires, plv, parrainage, mécénat, salons...)

MAIS

Les entreprises ont dû adapter leur communication en passant par le digital et vont de plus en plus faire appel à ce biais pour promouvoir leurs offres.
Le marché du numérique est en reprise et dépasse même l'avant-COVID. En effet, les ventes en ligne ont bondi de 5,3 % au 2ème trimestre, avec 41 millions d’internautes acheteurs (+ 1 million par rapport à 2019 à la même période)
De nombreuses aides ont permises de limiter les pertes pour les entrepreneurs, puis finalement pour les indépendants (ouf!).

💡 Pour plus de données chiffrées, vous pouvez retrouver l'ensemble de l'étude du baromètre unifié du marché publicitaire (au 3ème trimestre 2020) ICI.

Au départ, les aides pour les indépendants n'ont pas été faciles à obtenir. Seulement quelques métiers étaient concernés, et sous conditions. Heureusement, des syndicats comme independant.co se sont penchés sur la question, et c'est ce dont Hind est venue nous parler dans ce Café Freelance !

Le syndicat Independant.co et l'aide apportée aux indépendants en France

"Il s'agit d'un syndicat que l'on a monté juste avant la crise [...] parce que l'on savait qu'il y avait un problème sur la protection des indépendants en France"

Hind Elidrissi, fondatrice et CEO de Wemind.io, s'est activement mobilisée en tant que porte-parole du syndicat Independant.io en faveur des aides aux Indépendants pendant cette période charnière.

Le constat de départ : le discours d'Emmanuel Macron, pendant l'annonce du confinement, ne parle pas des indépendants et de leurs situations. Nous apprenons ensuite qu'une partie seulement des indépendants sont concernés par les aides.

Nombreuses sont les entreprises qui se désengagent et annulent des missions proposées à des freelances. Comment faire face à toutes ces difficultés ? Independant.co s'engage grâce une pétition qui obtient un franc succès et réussit à obtenir le versement du fond de solidarité pour tous les freelances (à l'exception de ceux ayant réalisé un chiffre d'affaires de plus de 60 000€) puis pendant le second confinement que l'ensemble des freelances puissent toucher cette aide allant jusqu'à 1 500€, peut importe le chiffre d'affaires précédemment réalisé.

Le syndicat, composé exclusivement de bénévoles, a mis en place l'aide gratuite aux indépendants dans leurs démarches administratives s'ils en font la demande (le lien de demande est disponible ICI)

💡 Besoin d'une mutuelle indépendante, adaptée aux besoins des indépendants ? Retrouvez les offres de Wemind . D'autres sujets d'expertises pourraient également vous intéresser : maintien des revenus, RC Pro et comité d’entreprise !

Un Webinar proposé par Wemind vous explique en détail les nouvelles aides et dispositifs mis en place pour soutenir les indépendants lors de ce 2ème confinement. Il est disponible en cliquant sur ce lien Youtube.

Des mesures sont donc mises en place, mais concrètement, comment cela se traduit t-il dans la réalité ?

Vision concrète sur le terrain des aides : Laurent Lafforgue nous décrypte tout !

Pour nous parler de la réalité sur le terrain, nous avons interrogé Laurent Lafforgue, conseiller expert comptable chez Novaa Expertise, spécialiste de l'accompagnement des freelances en comptabilité et démarches administratives.

" Sur les démarches, Novaa regarde en fonction de chaque client si les critères sont respectés pour obtenir des aides, puis accompagne les indépendants à trouver les bonnes aides qui correspondent précisément à leur statut"

Accompagner les indépendants dans la démarche d'accès aux aides n'est pas toujours facile. Par exemple, l'ensemble des démarches pour obtenir le fond de solidarité, qui est la première aide disponible, s'effectue via l'espace particulier et non l'espace professionnel sur impots.gouv.fr. Les cabinets n'ont donc pas l'autorisation d'interagir directement avec ces espaces pour les clients. Novaa expertise a rebondit face à cette interdiction en mettant en place de nombreuses ressources comme des webinars et guides mis à disposition pour les freelances.

D'autres aides pour soutenir les indépendant face à ce confinement viennent compléter le tableau. C'est le cas pour le report des charges sociales. Ce dernier est automatique pour les travailleurs non salariés. Cependant, un accompagnement est proposé par Novaa Expertise pour les clients qui ne veulent pas se voir reporter les cotisations sur le trimestre suivant, ce qui constitue une démarche plus complexe.

Les freelances ont également droit au prêt garanti par l'Etat. Il faut être capable de justifier ses besoins, mais également d'obtenir l'accord de sa banque et de la BPI.

💡 Besoin d'un accompagnement comptable et administratif ? Coworkees et Novaa expertise s'associent pour vous proposer les meilleures offres aux meilleurs prix ! Bénéficier de la création de votre statut gratuitement et d'un mois de suivi comptable ! Contactez Novaa ICI en indiquant que vous venez de la part de Coworkees 😉 Et découvrez nos autres offres partenaires par-là.

Quel est l'impact de l'épidémie sur l'emploi en France ?

" On constate une moyenne de 2 fermetures d'entreprise par jour, ce qui est assez alarmant. Cependant, les métiers ne sont pas impactés de la même manière."

Les secteurs les plus concernés sont :

L'évènementiel, qui est à l'arrêt suite au mesures de confinement et d'interdiction de visite du public dans la majorité des lieux.
Le coaching/la formation, surtout en région parisienne. Les indépendants ont dû faire face à ce confinement en plus des grèves des transports importantes intervenues plus tôt dans l'année.

D'autres secteurs ont mieux réagit :

Le conseil en IT a bien résisté. La majorité des freelances sont restés en missions, surtout lorsque qu'il s'agissait de missions avec une importante valeur ajoutée.

Sur Coworkees, les profils multi-casquettes ont mieux supporté le confinement, en ayant l'occasion de diversifier leurs activités et de proposer une palette de services plus larges.

Depuis la reprise, nous constatons un regain d'activité important, malgré le ralentissement, voire l'arrêt de certains secteurs.

Reste à savoir comment le marché évoluera à la suite de ce deuxième confinement, et plus encore à la fin de cette épidémie. Les entreprises vont-elles rebondir et recruter plus de freelances ? Le confinement a révélé à de nombreuses sociétés l'intérêt du home office et du travail en différé, c'est un atout pour la communauté des indépendants.

Nous venons de voir la situation en France, mais nous travaillons également avec des freelances et clients Suisse. Qu'en est-il de la situation là bas ?

Tour d'horizon sur les aides proposées en Suisse

Il est important de noter que le statut d'auto-entrepreneur est différent en Suisse. Il existe 2 statuts, celui d'indépendant comme en France, avec la création d'une entreprise, qui demande comme condition d'avoir un chiffre d'affaires d'au moins 100 000 CHF pour pouvoir prétendre au statut et être enregistré au registre de commerce, et d'avoir au moins 3 clients différents. L'autre solution est de passer par le portage salarial, qui vise à simplifier toutes les démarches administratives sans passer par la création d'entreprise.

Adrien Gibert, assureur chez AXA Suisse, nous informe que la Suisse a été moins impactée par la crise sanitaire. La Suisse a géré l'épidémie par Canton pour être au plus près des citoyens. Actuellement, seul Genève est encore en semi-confinement aujourd'hui.

Les indépendants ont tout de même été touchés par la crise de la Covid-19 sur l'ensemble des secteurs. Les aides ont mis du temps à arriver, elles sont disponibles depuis moins d'une semaine (au 24/11/20) et les banques se sont adaptées pour soutenir les auto-entrepreneurs.

Depuis début Novembre, il existe des aides pour les freelances qui ont subi une perte d'activité. Ces derniers pourront toucher le chômage, dans la mesure de 80% du salaire avec un plafond défini à 110CHF/jour.

Les entreprises se montrent moins impactées, des prêts à taux préférentiels leurs sont proposés par exemple.

Axa Suisse s'est rapproché d'un cabinet de consulting pour répondre aux besoins de ses clients. Une brochure d'aide à la reprise d'activité post-crise est d'ailleurs disponible ICI pour vous accompagner.

La banque a également mis en place des solutions de facilités de paiement pour les primes d'assurance, avec des décalages et échelonnements.

Pour ne pas oublier le contact humain tout en respectant les normes sanitaires, les rendez-vous clientèles ont continué en visioconférence. Garder le contact s'avère en effet primordial pour les freelances qui peuvent se sentir submergés et seuls dans cette période si particulière.

💡 D'autres informations complémentaires à retrouver sur : ocas.ch et ge.ch.

💡 Voici également des informations sur les crédits transitoires via ce lien. Concernant les avances de liquidité proposées par la FAE, ces aides sont accessibles via ce site.

Cette crise sanitaire a permis de mettre le doigt sur les besoins des auto-entrepreneurs d'être considérés et représentés plus sérieusement dans le monde professionnel.

L'évolution légale du statut des freelances et l'importance d'un pacte social pour les indépendants

Hind nous explique que, les indépendants vivent sous un pacte social, conçu après la seconde guerre mondiale. Historiquement, ce statut était surtout détenu par des agriculteurs et artisans, qui souhaitaient se détacher du système économique classique. C'est la raison, par exemple, pour laquelle l'assurance chômage n'était pas intégrée dans ce pacte social. Aujourd'hui, le panel de métiers s'est très largement enrichi en intégrant les professions libérales et l'économie de service. Une crise économique est donc plus impactante qu'elle ne l'était à la suite des années 50.

Pour obtenir de nouveaux droits, les syndicats des indépendants doivent se mobiliser et appuyer leurs demandes à l'Etat. L'intérêt d'adhérer à un syndicat est de donner plus de poids à chaque demande et de crédibiliser chaque besoin. Des droits actés dans la loi permettront de protéger chaque freelance de manière plus soutenue.

💡 Vous souhaitez rejoindre le syndicat d'independants.co ? Retrouvez les démarches à suivre ICI !

Lors de notre Café Freelance, nous n'avons pas eu le temps de poser une question à Laurent Lafforgue, conseiller expert chez Novaa Expertise. Nous avons souhaité inclure tout de même la question et la réponse dans cet article.

Quels sont, d'après Novaa Expertise, les véritables sujets à travailler en profondeur pour l'évolution des droits concernant les freelances ?

" Un aspect commun à tous les statuts de freelance ( Micro, EURL, SASU) est que la couverture chômage n'existe presque pas. Un freelance doit gérer ses revenus seul et mettre de l'argent de côté pour se garantir des revenus sur les périodes d'inter-contrat. C'est un des points majeurs de précarisation des indépendants aujourd'hui. Ensuite, il existe des spécificités entre les différents statuts. Un micro-entrepreneur paie peu de cotisation ( 22% de son chiffre d'affaires), donc sa couverture retraite sera moins importante que celle d'un assimilé salarié en SASU qui se versera 2000€ brut de salaire, sur lequel il paiera beaucoup plus de cotisations sociales par exemple. Une réforme des retraites était en cours il y a quelque temps, il est donc difficile de savoir ce que va devenir cet aspect là pour les indépendants à moyen terme."

Il reste donc de nombreux sujets à traiter pour faire avancer les droits des indépendants en France. Le nombre croissant de freelances, qui devrait dépasser les 50% de statuts en France d'ici 10 ans, nous montre un réel intérêt de faire bouger la situation actuelle. La Suisse n'en est pas encore à ce point, où, faire travailler des indépendants est souvent synonyme de précarité aux yeux des entreprises. La montée du portage salariale rassure les autorités compétentes, comme les offices cantonales de l'emploi.

Mais comment est perçue cette montée du freelancing sur le terrain ?

Adrien Gibert, assureur chez Axa Suisse nous répond :

" En Suisse également, nous percevons cette montée du freelancing. 13% des actifs exercent en tant qu’indépendants selon une étude de Mars 2020 de l’Office Fédérale de la Statistique, et ce chiffre est en constante augmentation. Cette augmentation concerne plus particulièrement les domaines de la communication, du marketing, du graphisme, du conseil en entreprise, etc.

Les freelances exercent en tant qu’activité principale ou complémentaire et s’orientent spontanément vers la Raison Individuelle (RI).
Ses avantages :
Facile à mettre en place
Peu de coûts
Pas besoin d’apport en capital

Si le chiffre d’affaires est inférieur à CHF 100'000 :
Pas d’obligation de s’inscrire au Registre du Commerce
Pas d’affiliation à la TVA

Obligations :
Annoncer son revenu à l’Etablissement cantonale des assurances sociales.
Si le CA est supérieur à CHF 100'000 : Tenir une comptabilité / Affilier à la TVA"

A quoi doivent veiller les freelances en Suisse ?

"Le revenu d’une activité indépendante, tout comme le revenu d’une activité salariée, est imposable. Elle doit être déclarée séparément sur la déclaration d’impôts. Ce revenu est ensuite communiqué à l’assurance sociale pour déterminer le montant des cotisations sociales.
Il est donc recommandé aux travailleurs indépendants d’ouvrir un compte séparé pour leur activité afin d’assurer une distinction nette entre leurs dépenses et revenus professionnels (issus de l’activité indépendante) et leurs dépenses et revenus privés (issus d’une activité salariée, par exemple).
Les travailleurs indépendants cotisent 9,65% du revenu gagné au cours de l’année (AVS: 7,8% / AI: 1,4% / APG: 0,45%). Pour les revenus inférieurs à CHF 56’900 par an, il y a un barème dégressif de cotisation allant de 9,155% à 5,196%."
"Il est grandement recommandé aux indépendants de s’inscrire auprès du Registre du commerce, cela permet de protéger le nom de l’entreprise (raison sociale), de renforcer l'honorabilité de l’indépendant vu que les créanciers sont mieux protégés en cas de faillite.
Il est également important de veiller à avoir une couverture d’assurance suffisante en ce qui concerne les risques d’accident, de maladie et d’invalidité.
Ils ne doivent pas non plus oublier la prévoyance professionnelle. Enfin, s’ils ne connaissent pas bien les dispositions légales, il est recommandé de demander conseil auprès d’un spécialiste en la matière."

Chaque édition des Cafés freelance ne serait pas complète sans ses célèbres Pitchworkees !

Nous remercions notre trio de pitcheuses : Laura Palmer, Myriam Ribaud ainsi que Oanez le Berre pour la qualité de leurs interventions ! Pour visionner les rediffusions des pitchs, retrouvez la vidéo au début de cet article.

Laura Palmer, graphiste et illustratrice de Nantes et Toulouse, a ouvert le bal sur la thématique : Le métier de graphiste ne se résume pas à du coloriage ! [ début du pitch dans la vidéo live : 44min16 ]

Myriam Richaud, basée sur Annecy, nous a parlé de multi-potentialité avec son sujet : Vous ne rentrez pas dans une case ? Moi non plus ! [ début du pitch dans la vidéo : 51min20 ]

Oanez Le Berre, freelance en communication digitale sur Rennes, nous a bien aidé grâce à ses tips sur : le calendrier éditorial est un outil précieux ! Communiquez de façon régulière et atteignez vos objectifs ! [ début du pitch dans la vidéo : 58:21 ]

Les Pitchworkees ont rencontré un grand succès, si vous avez envie de tenter l'expérience, pour vous exprimer sur un sujet qui vous tient à cœur, n'hésitez pas à nous contacter sur https://bit.ly/3fsC5pn !

Il est temps de clôturer ce chapitre sur l'année 2020 !

Au nom de toute l'équipe Coworkees, nous tenons à remercier l'ensemble des freelances de notre plateforme. Nous voyons chaque jour de magnifiques projets prendre forme, vos clients nous font de supers retours, et la valeur du mot "partage" n'aura jamais été aussi importante que cette année !

Nous remercions également tous nos partenaires, ainsi que nos intervenants, toujours présents lors d'évènements comme les Cafés Freelance, qui nous soutiennent au quotidien et aident le freelancing à s'améliorer de jour en jour. Ce n'est que le début d'une longue aventure, qui promet l'épanouissement personnel autant que professionnel !

Il ne nous reste plus qu'à vous souhaiter une très bonne année 2021, en espérant qu'elle soit pour vous riches en projets, en opportunités professionnelles et que vous trouviez un épanouissement complet dans votre travail !

Bonne année 2021 🎁,

L'équipe Coworkees.

Retrouvez la liste de nos sources utilisées pour cet évènement ci-dessous :

Le bilan de l'impact de la Covid-19 sur les médias :

https://lareclame.fr/kantarmedia-francepub-irep-bump-2020-240984

https://siecledigital.fr/2020/03/27/avec-le-confinement-lutilisation-des-reseaux-sociaux-augmente-de-61/

https://siecledigital.fr/2020/09/17/baisse-marche-publicitaire-france/

https://blogfr.influence4you.com/e-commerce-et-influence-marketing-le-succes-de-cette-fin-dannee-2020/

https://www.leptidigital.fr/e-commerce/tendances-e-commerce-2020-18224/

Vous aviez posé des questions pendant l'événement ? Voici nos réponses :

❓ Quelle est la part de freelances du domaine de l'industrie/management/supply chain chez Coworkees ?

Chez Coworkees, nous sommes spécialisés dans le recrutement de freelances des secteurs de la communication et du marketing. A ce jour, il n'y a pas de projets logistiques qui se sont réalisés sur la plateforme. Nous vous recommandons de mettre en avant vos compétences annexes qui se rapprochent de la communication et du management, avant de promouvoir les autres prestations que vous pouvez proposer. Vous pourrez ainsi être recrutés par des clients sur d'autres domaines d'expertise, tout en rattachant vos compétences principales sur votre profil 🙂.

❓ Je suis indépendante en Suisse, je n'ai pas besoin d'un minimum de 100 000 CHF de CA pour être indépendant et pas d'obligation de portage salarial ?

Il est possible d'avoir un statut de Raison Individuelle, qui permet d'effectuer différentes missions. Cependant, pour être enregistré à la chambre de commerce, et ainsi obtenir un véritable statut d'entreprise indépendante, il est nécessaire de démontrer la contractualisation d'au moins 3 contrats avec 3 clients différents et d'être inscrit au registre du commerce. Cette inscription est obligatoire à partir du moment où l'on obtient un chiffre d'affaires qui dépasse les 100 000 CHF.

Les entreprises préfèrent travailler auprès des indépendants aux statuts déposés, il s'agit pour eux d'un facteur confiance qui leur permet d'éviter d'être apparentés à du travail non déclaré. Nous vous renvoyons à la réponse d'Adrien Gibert, assureur chez Axa Suisse, que nous avons rajouté dans l'article.

Pour plus d'informations sur la création de ce statut en Suisse, nous vous invitons à consulter l'article suivant.

Les résidents Suisse doivent obligatoirement s'inscrire à une caisse AVS (Assurance vieillesse et Survivant) à laquelle ils seront affiliés pour obtenir leur statut d'indépendant. Cette dernière demandera plusieurs documents et démarches comme l'inscription au registre de commerce, la preuve d'une activité économique, etc. L'ensemble de ces justificatifs leur serviront à vérifier que le projet correspond bien au statut demandé, et d'autre part à sélectionner lors de la création de l'entreprise le domaine d'activité le mieux adapté.

❓ Peut-on réaliser des missions pour une entreprise suisse en ayant un statut auto entrepreneur français ?

Il est tout à fait possible de réaliser des missions pour une entreprise suisse avec le statut français d'auto-entrepreneur. Sur la plateforme Coworkees, dans ce cas précis, les devis doivent être édités uniquement dans la devise du freelance, en fonction de ses modalités de paiement.

Attention, lorsque vous effectuez votre mission physiquement en Suisse, il faut déclarer votre activité en France ET en Suisse. Vous êtes en effet imposable en Suisse sur les bénéfices dégagés, selon l'art.25.A.1 de la Convention suisse. La France éliminera toute double imposition en accord avec la convention fiscale franco-suisse mais vous devez tout de même déclarer des deux côtés.

Nous vous invitons à vous renseigner sur Haute-Savoie Gouv pour plus d'informations.

Si vous résidez sur le territoire Suisse, vous devez également prendre garde à la limite légale des 90 jours de travail autorisés par année civile sur place. Vous trouverez toutes les informations relatives à cette limite en téléchargeant ce document.

❓ Je souhaite devenir indépendante en Suisse et j'essaie de prendre contact auprès de professionnels qui connaissent ce statut et qui pourraient m'aider. Qui pouvez-vous me conseiller ?

Pour vous aider à créer votre statut d'indépendante en suisse, nous vous recommandons de vous rapprocher de deux entreprises de portage salarial : admissions.ch et Helvetic Payroll. Ces sociétés vous aideront à clarifier l'ensemble des démarches administratives à adopter et vous déchargeront de toutes vos recherches.

Vous pouvez retrouver l'ensemble des démarches à suivre pour créer votre statut ICI

Voici un lien qui vous liste les obligations de documents à fournir pour la création de votre auto-entreprise.

Nous vous invitons également à vous rapprocher de la FER (Fédération des Entreprises Romande) qui propose notamment des ateliers de création d'entreprise, qui vous accompagne dans votre projet depuis votre idée jusqu'à la réalisation de votre projet professionnel. Une liste de guides d'aide à la création d'entreprise est d'ailleurs disponible sur leur site FER-Ge.

COVID : retombées, aides... opportunités ! On vous dit TOUT dans le Café Freelance de fin d'année ! Adrien S.

COVID : retombées, aides... opportunités ! On vous dit TOUT dans le Café Freelance de fin d'année !

Adrien S.